煤业集团王村煤业公司坚持党建引领，强化队伍建设，大力开展主题教育活动，充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，亮出“红色名片”，让员工感受到党员就在身边，凝聚起推动企业高质量发展的合力。
提升素质，亮明身份。该公司通过“三会一课”、主题党日活动等形式，组织党员学习党建知识和业务技能，受教育人数达1200余人次，全面提升党员队伍综合素质。在工作中，党员佩戴标志型安全帽、党员红袖章、党徽，亮身份、作表率，时刻铭记党的宗旨，认真履行党员义务，自觉接受群众监督，切实做好服务员工工作。
不拘形式，注重实效。该公司大力开展“党员先锋行”“党员走在前”主题实践活动，各党支部结合工作实际创新活动形式、制定活动方案。综采二队党员充分利用“员工读书角”，组织员工学习安全生产相关知识技能，解决安全生产中遇到的疑难问题，得到大家一致称赞。机掘队引导员工自查自省，在剖析反思中查找不足、补齐短板，实现自我完善、自我革新。
以身作则，行动第一。该公司广大党员按照“三讲四有五创优”标准，立足岗位作贡献。白定易扎根煤海、执着坚守、默默奉献，练就一身过硬本领，一次次解决了生产中的难题，如今已成为综采二队队长。安监站党支部书记张全文扎实做好安全管理工作，时时处处冲锋在前。党员们发挥各自专业特长，用实际行动践行初心使命。
选树典型，紧跟先进。该公司通过日常培养、季度评选、重点表彰、广泛宣传等方式选树先进典型，基层党组织常态化开展党员学习教育，公司党委每季度评选一批“品牌党员”，每年“七一”前后对一年来表现突出的“品牌党员”进行重点表彰。同时，将“品牌党员”的先进事迹汇编成册，发放到各基层党支部，通过“道德讲堂”、广播、简报等载体进行宣传，使先进典型从“模糊”走向“清晰”、从“平面”走向“立体”，从本单位走向矿山的角角落落，营造了崇尚先进、学习先进、追赶先进的良好氛围。
